Le Cabinet
Nous sommes un cabinet dédié au droit du travail, à l’accompagnement des entrepreneurs et à la formation des décideurs et RH en matière de droit social.
L'objectif : des conseils clairs, simples et pertinents pour permettre à nos clients de prendre des décisions justes et adaptées tout en limitant leur risque prud’homal.
Christophe CASADO BOLIVAR, Juliette CENSI et Valentine TOLOTON ont tout d’abord collaboré dans le cadre du cabinet CASADO BOLIVAR, avant de s’associer pour créer le cabinet FARHO en 2020.
Savoir-faire
Conseil
Nous intervenons sur l’ensemble du territoire français et conseillons nos clients -PME, TPE, associations et grands groupes - dans tous les domaines du droit du travail.
Contentieux
Nous assistons et représentons les entreprises devant les juridictions (Conseil de Prud’homme, Tribunal Judiciaire, Cour d’appel), dans le cadre de contentieux individuels et collectifs.
International : une assistance au suivi des ressources humaines en France pour les sociétés étrangères
Nous sommes en mesure de conseiller les sociétés étrangères souhaitant un appui lors de leur implantation en France et/ou un référent dans le suivi de leurs ressources humaines, cela en anglais, allemand et espagnol.
Un lien particulier avec l’Espagne a été noué par certains Associés, aboutissant à ce qu’une part importante de nos dossiers implique des groupes espagnols et leurs filiales françaises.
Avocats partenaires : pour une approche globale des problématiques de votre société
Les partenariats tissés avec d’autres spécialistes –notamment hispanophones- nous permettent d’assister notre clientèle sur tous les aspects que peut impliquer un dossier : droit fiscal, droit des sociétés, propriété intellectuelle, droit pénal des affaires…
VOTE ELECTRONIQUE
Grâce à nos partenariats avec des solutions sécurisées et agréées, nous vous accompagnons pour toutes vos consultations électroniques (élections CSE, référendums…) en toute simplicité.
Formations sur-mesure
Nous formons les équipes (RH, managers, services) au sein des entreprises dans le cadre de sessions généralistes ou spécialistes.
Nos formations phares :
« intégrer le droit du travail dans sa pratique managériale »
« prévenir le harcèlement sexuel et des agissements sexistes »
« organiser des élections professionnelles »
« 10 choses à savoir en droit du travail »